在星海集团,岗位又分为四类。
行政岗位,技术岗位,和研发岗位以及销售岗位;其中行政岗位的工资是最低的,一般就只能够拿到固定工资和年终奖。
当然了,行政岗位的话,职位越高,那么工资肯定也越高。
至于说销售岗位,那直接靠拿销售提成过日子;销售业绩不达标的人,那么星海集团也从来都不会养闲人。
要嘛就转岗,要嘛直接走人。
不少人,都还挺爱销售岗的,毕竟销售岗做得好,一年拿几十万,上百万都很正常。
星海集团也不会因为说某人拿到的钱过于多,就进行克扣什么的。只要按照规矩拿的钱,星海集团都立马兑现。
技术岗位和研发岗位相比,研发岗位的工资要高上不少;研发岗和技术岗真正拉开差距的,在于研发岗的项目分成,百分之三的利润分成,这可相当高。
其中,技术岗位最高等级也就到大师这阶,再想要往上就没有了。
研发岗位的最高等级在于首席。